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これは正直に答えることが必要だ。ただし、場合によってはいると回答した場合、「お付き合いしている方が転勤になった場合はどうしますか」との連投の可能性もあるので、コメントを準備しておきたい。

単に「いる」だけではなく、一言コメントを添えると良いだろう。ただし、いない場合には「彼女募集中です」と言うようなコメントをあえてする必要はない。

この手の質問は、女子受験生に多い。意図は２つあり、１つは圧迫面接。「なんでそんなこと聞くの！」と感情的になってしまったら負け。冷静に上手く交わすスキルも求められる。

もう１つは、女子の場合、結婚してすぐに退職するのではないか？という観点から結婚観や子どもについてどのように考えているのかを探ろうとしている質問の場合。

結婚や出産があっても仕事は使命感を持って続ける旨の回答が望まれる。

なお、この手の質問は最近は激減している。そのため、本番で質問されるという可能性は低いと考えられるが、まだまだ地方自治体の一部では確実に聞いてくる質問であるともいえる。

無難な回答を用意しておき、深入りしないのが得策である。